
Czy pracodawca może ustalać czas przerwy pracowniczej?
Dowiedz się, czy pracodawca może wyznaczać dokładny czas przerwy pracowniczej i jakie są zasady jej wykorzystania.
13 artykułów z tym tagiem
Odkryj wszystkie treści związane z tematem "kodeks pracy"
Dowiedz się, czy pracodawca może wyznaczać dokładny czas przerwy pracowniczej i jakie są zasady jej wykorzystania.
Kompleksowy przewodnik po zwolnieniach indywidualnych z przyczyn niedotyczących pracownika - procedury, odprawy i ochrona.
Poznaj wszystkie formy umów sezonowych, zasady zatrudnienia pracowników sezonowych oraz procedury wypowiedzenia różnych typów umów.
Wypowiedzenie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia - kiedy jest możliwe, jakie są przesłanki i konsekwencje.
Wypowiedzenie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia - kiedy jest możliwe, jakie są przesłanki i konsekwencje.
Poznaj urlopy dla pracowników, których nie znajdziesz w Kodeksie pracy. Urlop religijny, dla dawców krwi i inne zwolnienia.
Jak obliczyć wynagrodzenie gdy pracownik korzysta jednocześnie z urlopu z powodu siły wyższej i zwolnienia chorobowego
Kompleksowy przewodnik po umowach przyuczenia młodocianych - wymagania, wynagrodzenie, egzaminy i wzory dokumentów.
Sprawdź, kiedy pracodawca może legalnie odmówić udzielenia urlopu na żądanie i jakie są konsekwencje bezpodstawnej odmowy.
Poznaj zasady ochrony przedemerytalnej pracowników - kto może z niej skorzystać, jakie są wyjątki i kiedy pracodawca może rozwiązać umowę.
Resort pracy przygotował rewolucyjne zmiany w wypłacie ekwiwalentu za urlop. Sprawdź nowe terminy i cyfrowe rozwiązania.
Dowiedz się kiedy pracodawca może zlecić Ci inną pracę niż w umowie. Poznaj 4 warunki oddelegowania i kiedy możesz odmówić.
Dowiedz się, jak działa rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron i dlaczego nie obowiązuje wtedy okres wypowiedzenia.